給与年収　2000万～2500万
※週5日勤務の場合。
※ご経験によって応相談。
業務内容■1日の訪問件数：10件前後
■診療体制：医師1名+看護師+ドライバー
■カルテ：電子カルテ「モバカル」
■訪問エリア：診療所を中心とした半径16km圏内

居宅への訪問診療をお願いします。
主治医制をとっており、約100名の患者様を担当いただきます。患者様とは基本的に、月2回の定期訪問のご契約を行っており、1日あたり10件前後の訪問診療をお願いいたします。
勤務地東京都江戸川区東瑞江3-55-11 (都営新宿線「瑞江駅」から徒歩10分)
勤務時間月曜日～金曜日 8:00～17:15 (休憩75分)
※週3～4日の勤務、土曜日の勤務も相談可能です。
休日・休暇土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇
※夏季休暇はありませんが、有給の連続取得は可能です。
オンコール応相談。
※平日夜間:週1回、週末(土曜日夜から月曜日朝):月1回程度。
※江戸川区内であれば自宅での対応も可能です。院内に当直室もあります。
待遇・福利厚生【待遇】
・入職お祝い金(500,000円) ※本サイトより直接応募いただいた方のみ。
・住宅手当 (家賃の半額 上限100,000円/月) ※オンコール対応者のみ。
・引越手当 (引越代金の半額 上限100,000円/1回のみ) ※オンコール対応者のみ。
・オンコール手当 (1,500,000～3,000,000円程度) ※オンコール対応者のみ。
・交通費支給 (上限20,000円)
・学会出席相談可能
・マイカー通勤相談可能
【加入保険】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
【研修制度】
同行診療（2週間～1ヵ月）
※院長や副院長、ベテラン医師に同行いただきます。
応募要件診療科目不問 (自立支援医療機関のため、精神科医の方は特に優遇いたします。)
訪問診療未経験歓迎
その他【当院の特徴①　様々な症例に携わっていただけます】
癌末期患者様、ALS等の難病患者様への在宅医療の経験を積むことができます。
病院勤務で診れないような多様な症例に携わっていただくことが可能です。
当院の常勤医師のほとんどが在宅診療未経験の医師でした。
教育体制としては、入職後2週間は院長や副院長に随行いただき研修いたします。
その後も、常勤医師間の相談や共有もございますので、未経験の方でも安心して学んでいただける環境がございます。
在宅診療経験のある方は、当院の環境や方針を理解いただいてから副院長や医療部長と共に、後進の指導などに携わっていただきます。

【当院の特徴②　在宅診療のビジネスモデルを習得できます】
在宅で診ている重症患者様ほど「医療」と「介護」の併用が非常に重要です。
当院の患者様のご紹介経路は、地域の介護職からのご紹介が90％以上となり
介護職の方々のおかげで居宅での在宅医療の実現ができています。
当法人では「訪問看護ステーション」と「居宅事業所」を既に運営しており、
『24時間の医療・看護・介護』を実現しています。
医療連携以外も、地域との連携モデルを習得いただける環境がございます。
在宅診療を経験し開業を目指したいとお考えの方は、今までのノウハウをお伝えさえていただきます。

【診療所体制】
医師 14名(1名育休中) / 看護師 32名(2名育休中) / PT 4名 / OT1名 / 精神保健福祉士1名 / 管理栄養士 3名 / ケアマネジャー10名 / 介護士 14名 / 事務 80名(2名育休中)

【在籍医師詳細】
院長　　　40代後半　総合診療、緩和ケア、精神科
副院長　　40代前半　泌尿器科
副院長　　30代半ば　整形外科
医療部長　40代前半　小児外科
男性医師　40代後半　総合内科、循環器内科
男性医師　30代後半　外科
男性医師　20代後半　内科
女性医師　40代後半　麻酔科
男性医師　30代後半　循環器内科
男性医師　40代半ば　麻酔科
女性医師　50代後半　内科
女性医師　30代前半　耳鼻咽喉科
女性医師　30代前半　精神科 (産休中)